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人才理念
虛位以待
虛位以待智者千慮,不如勇者一試。與您攜手,共創精彩人生!

一、銷售總監

福利:五險一金  績效獎金  加班補助  全勤獎  餐補  帶薪年假  節日福利   交通補助

崗位職責:

1、協助營銷總監制定營銷戰略規劃,為重大營銷決策提供建議和信息支持;

2、搜集相關行業政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發展趨勢;

3、領導部門員工完成市場調研、市場開發、市場推廣、銷售、客戶服務等工作;

4、根據公司制定的銷售目標,制定本部門工作計劃和預算,并組織執行;

5、負責審核產品報價,參與項目洽談、合同簽訂、投標等工作;

6、負責市政、環保相關行業的大型企業與相關政府部門的資源拓展與關系維護,樹立企業良好形象。

任職要求:

1、本科以上學歷,水利相關專業或市場營銷、經濟、管理相關專業;

2、1年以上工作經歷,有水利、環保銷售工作經驗或相關政府關系、社會資源者優先考慮;

3、熟練使用辦公軟件,具備一定的網絡知識;

4、溝通協調能力強,有敬業精神,具備良好的團隊意識,樂于接受挑戰。

工作時間:周一至周五 8:30-11:30  12:30-17:30  周末 雙休


二、銷售工程師

福利:五險一金 績效獎金 加班補助 全勤獎 餐補 帶薪年假 節日福利  交通補助

崗位職責:

1、負責公司產品的銷售及推廣,建立并維護好客戶關系;

2、完成公司制定的銷售計劃和目標,負責銷售貨款回籠;

3、全面貫徹銷售基本活動,及時搜集、分析市場信息并加以有效利用。

任職要求:

1、40周歲以下,大專以上學歷,市場營銷等相關專業;

2、2年以上相關行業工作經驗者優先,1年以上同崗位工作經驗;

3、較強的市場分析、營銷、推廣能力,良好的人際溝通、協調能力;

4、良好的團隊合作能力;

5、能適應出差。

另:本崗位是底薪+提成的工資結算方式

工作時間:周一至周五  8:30-11:30   12:30-17:30


三、硬件工程師

福利:五險一金  績效獎金  加班補助  全勤獎  餐補  帶薪年假  節日福利   交通補助

崗位職責:

1、根據產品產品規格要求,能獨立完成元器件選型,原理圖設計;

2、負責產品的硬件開發、測試、維修與升級,編寫測試報告與維修方案;

3、參與產品轉產,處理生產異常,改善由硬件設計產生的生產問題,有從立項到生產導入的全程經驗;

4、積極有質量的完成上級下達的相關工作任務。

任職要求:

1、大專以上學歷,環保、水利相關專業,在環保行業有兩年以上工作經驗者;

2、有較強的硬件分析調試能力;

3、對無線智能化產品及芯片模組具有相關經驗;

4、有較好的溝通交流能力和團隊合作意識,具有較強的責任心。

工作時間:周一至周五 8:30-11:30 12:30-17:30  周末雙休


四、項目工程師

福利:五險一金  績效獎金  加班補助  全勤獎  餐補  帶薪年假  節日福利   交通補助

崗位職責:

1、熟悉施工圖紙,掌握施工規范、標準、圖集中的基本內容,嚴格執行公司、項目部的各項規章制度及工序文件;

2、參與編寫施工組織設計及專項施工方案、技術措施并監督執行情況; 

3、負責對勞務分包單位進行分部分項技術交底,檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工;  

4、參加圖紙會審,做好圖紙審查意見的收集、匯總及圖紙會審記錄的整理工作;  

5、參與本項目測量、定位、放線、計量技術復核、隱蔽驗收等工作,及時準確填寫有關技術表格,做好有關記錄工作;

6、處理施工中一般性的技術問題,對勞務公司提出的圖紙及技術問題進行審核、處理并與上級技術主管部門溝通解決,負責制定質量問題整改措施;

7、負責施工現場的監督、管理工作。

任職要求:

1、年齡25-55周歲;
2、水利工程,土木建筑工程相關專業大專以上學歷,具有3年以上、完成施工項目的現場管理經驗者優先;
3、能領導和協調項目團隊,工作計劃性強,有良好的組織協調能力,執行力強;
4、愛崗敬業,吃苦耐勞,服從指揮,善于與人溝通,有進取精神;
5、有高、中級職稱、或建造師證書、施工員崗位證書者優先錄取、年齡可適當放寬;

6、有C1以上駕照,能適應長期出差者優先;

7、熟練掌握建筑工程繪圖軟件CAD的基本使用方法。

工作時間:周一至周五 8:30-11:30  12:30-17:30 雙休


五、財務總監

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崗位職責:

1、嚴格遵守國家財經法規、財務工作規定和公司相關制度,遵守職業道德;建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關制度,監督各項制度的實施和執行;

2、組織編制公司年、季度、月的成本、利潤、資金、費用等有關的財務指標計劃,定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,及時調整和控制計劃的實施;

3、組織財會人員正確、及時、完整地處理賬務,辦理現金收支和銀行結算等業務,及時進行賬務登記;

4、加強財務監管,認真履行財務收支審批手續和費用報銷制度,正確合理調度資金,保證日常合理開支需要的正常供給;

5、組織項目成本的核算,提出成本控制和分析報告;

6、搞好會計核算,及時提供真實的會計核算資料;組織經濟活動分析,編寫經濟活動分析報告,提出改進意見和建議,為公司生產經營決策提供依據。審核年、季、月度各種財務會計報表,搞好年度會計決算工作。

任職要求:

1、財務相關專業本科以上學歷,中級職稱優先;

2、具有工程公司財務經驗優先;

3、3年以上財務管理工作經驗;

4、溝通協調能力強,為人正直、責任心強。

工作時間:周一至周五 8:30-11:30  12:30-17:30 雙休


六、人才儲備干部

福利:

1、免費接受公司“崗前培訓”“培訓”“技能培訓”等持續不間斷的培養項目,幫助員工迅速熟悉公司業務;

2、保障員工切身利益;

3、合理的作息時間,日7小時+雙休+法定假日+國內、國際假日+婚假+分娩假+喪假+年假;

4、一年3-4次的旅游,開括你的視野,也豐富公司的見識。

任職資格:

1、工作積極主動,適應企業的快速發展;

2、優秀的溝通能力,頭腦靈活;

3、工作認真負責,學習能力強,具有上進心,吃苦耐勞,喜歡挑戰自己,挑戰高薪。

     如果你都看到這了,那說明你對我感興趣,那就請你別再等啦,萬一被人搶走怎么辦~ 優雅舒適的辦公環境(三層小別墅),融洽愉快團隊氛圍、彰顯個性的企業文化。


七、見習代表

福利:

1、無任務底薪+提成+獎金+免費培訓+免費午餐+晉升空間;

2、團隊銷售,如有出差差旅費公司報銷;

3、每年至少有2次及以上的員工國內外公費旅游機會;

4、提拔晉升空間大(沒有空降兵,全部管理人員均在公司內部提拔)公司為員工提供良好的職業發展空間和發展平臺,并由公司經理對員工進行專業知識的培訓!

5、周末小聚會(唱歌,看電影,戶外活動等)。

任職要求:

1、18-30周歲的有志青年!

2、工作態度認真,踏實,有激情;

3、有一定的溝通表達能力,認同和熱愛銷售工作;

4、有上進心,具有團隊合作精神。(歡迎廣大應屆生、實習生及退伍軍人的加入)


鄭重承諾:公司直招、不收任何費用,帶薪培訓,我們通過完善、公正的晉升制度,來確保每位員工都有充足的發展空間和晉升機會!





 


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